Les métiers évoluent et vos aspirations professionnelles également. Pour changer de secteur d’activité, évoluer dans votre entreprise, retrouver un emploi ou simplement faire le point, le bilan de compétences est souvent une étape utile. Il permet d’identifier vos connaissances, votre savoir-être et votre savoir-faire, et vous guide pour construire votre avenir professionnel.

Grâce au bilan de compétences de Phénix Coaching, vous pourrez:

• Identifier vos atouts

• Reprendre confiance

• Faire le point et acquérir de nouvelles compétences par la formation

• Evoluer en interne ou dans une autre entreprise.

Phénix Coaching Bordeaux est composée d’une équipe de professionnels des Ressources Humaines.

Les bilans de compétences sont finançables, confidentiels et nous vous accompagnons dans la démarche administrative.

Qu’est-ce que le bilan de compétences?

C’est l’occasion d’analyser votre parcours passé avec l’appui d’un consultant spécialisé, afin de vous aider à identifier de nouvelles perspectives d’évolution professionnelle. Un bilan de compétence se déroule en trois phases :

Phase préliminaire: Pour définir et analyser la nature de vos besoins, vous informer des conditions de déroulement et vous présenter nos méthodes de travail.

Phase d’investigation: Permet d’analyser vos motivations et vos intérêts professionnels, d’identifier vos compétences et aptitudes, d’évaluer vos connaissances générales et de déterminer vos possibilités d’évolution professionnelle.

Phase de conclusion: Vous permet de prendre connaissance des résultats du bilan de compétences avec présentation d’une synthèse.

Comment se déroule un bilan de compétences?

• La durée varie : 24 heures au maximum sur plusieurs semaines. Il se déroule à Bordeaux.

• Avec un même consultant en Ressources Humaines.

• En individuel et en toute confidentialité.

• Pendant ou hors temps de travail.

Que vous apporte le bilan de compétences?

Tout d’abord, une meilleure connaissance de soi, puisque le bilan de compétences implique une démarche d’introspection et d’analyse objective de vos compétences.

Le bilan de compétences aboutit aussi à une meilleure connaissance du marché de l’emploi et des possibilités professionnelles qui vous sont offertes.

Bien sûr, les résultats, en termes de projet professionnel, varient selon les bénéficiaires: une personne en recherche d’emploi, un salarié souhaitant progresser dans son entreprise, un autre désirant changer de secteur d’activité, n’auront pas les mêmes attentes. On retrouve toutefois certains éléments communs :

Une confiance en soi renforcée: vous comprenez les raisons de vos échecs passés et pouvez désormais les surmonter, vous découvrez en vous des ressources inattendues, des compétences dont vous n’aviez pas conscience auparavant.

Une autre image du rapport au travail: vous discutez de vos rêves d’enfant, devenus inaccessibles ou obsolètes. Vous apprenez à tourner la page et passez à des objectifs moins idéalistes. Vous êtes prêt à construire à partir de votre situation actuelle.

La construction d’un projet professionnel clair et réaliste: vous imaginez les grandes lignes de votre avenir sans vous enfermer dans une vision cadrée et définitive, vous êtes ouvert à l’inconnu et prêt à saisir les nouvelles opportunités.

Le bilan de compétences est parfois l’occasion de donner une nouvelle orientation à sa vie professionnelle: commencer de nouvelles études, entreprendre une démarche de Validation des Acquis de l’Expérience (VAE), changer de secteur d’activité ou monter sa propre entreprise…

Dans d’autres cas, il s’agira de travailler sur des choses plus fines, d’accompagner une évolution plutôt qu’une révolution. Le bilan de compétence est aussi un outil de maturation professionnelle.

Un bilan de compétences pour qui?

• Tout salarié du privé ou de la fonction publique, C.D.I., C.D.D.

• Demandeur d’emploi

• Artisan, commerçant, travailleurs sociaux, etc…

Combien coûte un bilan de compétences?

Le bilan de compétences peut être totalement financé et pris en charge par le plan de formation, le D.I.F. (Droit Individuel à la Formation) ou votre O.P.C.A. et il est totalement confidentiel. Nous nous occupons de toutes les démarches administratives pour vous sur Bordeaux.